De Vlaamse overheid erkent de opleidingen georganiseerd door het SFTL. Dit laat de werkgever toe de loonkost voor de uren van deelname door de arbeider(s) te recupereren via het stelsel Vlaams opleidingsverlof. Het SFTL bezorgt de werkgever voor elke deelnemer een attest. Uitzonderlijk volstaan de uren van deelname aan de opleidingen ingericht door het SFTL. Er hoeven dus door de deelnemer(s) geen bijkomende opleidingen gevolgd te worden om aan de normale minimumvereiste van minstens 32 uren opleiding te komen.
Alle info over de maatregel, de procedure en de voorwaarden kan je nalezen op:
In een duale opleiding of een alternerende opleiding wordt het vak zowel op school als op de werkvloer geleerd. Dat vereist een intensieve opleiding op de werkvloer en resulteert in een onderwijskwalificatie.
De Vlaamse overheid biedt een premie aan voor ondernemingen die een leerwerkplek aanbieden op de werkvloer en lerenden opleiden in de onderneming.
De premie kwalificerend werkplekleren voor de onderneming bedraagt per lerende:
De premie wordt 1 keer per schooljaar uitbetaald. De onderneming kan de premie maximaal 3 keer ontvangen per lerende. (Eerder ontvangen stagebonussen voor dezelfde leerling worden meegeteld.)
De voorwaarden om de premie te ontvangen zijn:
De mentoropleiding Logistiek Medewerk(st)ers georganiseerd door het SFTL is door het departement Werk en Sociale Economie erkend als mentoropleiding.
Alle info over de premie, de procedure en de voorwaarden kan je nalezen op:
https://www.vlaanderen.be/premie-kwalificerend-werkplekleren