Steunmaatregelen voor huidig en toekomstig personeel
Sectorale werkbaarheidsmeting
1. Resultaten sectorale werkbaarheidsmeting
In 2025 liet het SFTL een werkbaarheidsmeting uitvoeren in samenwerking met de Stichting Innovatie & Arbeid. Werkbaar werk is “werk waarvan je niet overspannen of ziek wordt, dat aantrekkelijk en boeiend is en kansen biedt om bij te blijven, met ruimte voor gezin en sociaal leven”.
In Vlaanderen hebben 18.400 arbeiders in de transport en logistiek een werkbare job. Dit komt neer op 43% van de populatie. Dat betekent wel dat 57% minstens één werkbaarheidsprobleem ervaart. Deze resultaten liggen in lijn met de totale arbeiderspopulatie in Vlaanderen. Bij werk dat niet als voldoende werkbaar wordt ervaren, is er een verhoogde kans op absenteïsme en verloopintentie. Een lager aandeel werknemers verwacht het werk vol te zullen houden tot aan het pensioen.
De knelpunten situeren zich voor onze sector bij arbeiders die onvoldoende leermogelijkheden ervaren (34,1%), die werkstressklachten hebben (29,8%), die motivatieproblemen hebben (25,3%) en die een moeilijke werk-privébalans hebben (18,1%). Met betrekking tot dit laatste punt scoort de sector transport en logistiek slechter dan de totale Vlaamse arbeiderspopulatie. We zien een hoger aandeel werk-privéconflict wanneer het frequent voorkomt dat verlof niet kan worden opgenomen wanneer gewenst of wanneer de uurregeling nooit kan worden aangepast in functie van het gezin.
Inzetten op werkbaar werk betekent dat de onderliggende werkbaarheidsrisico’s aangepakt moeten worden. De voornaamste risico’s voor de sector zijn routinematig werk (41,6%), onvoldoende autonomie (31,9%) en fysieke belasting (23,3%). Wat dit laatste item betreft, scoren we als sector beter dan de totale arbeiderspopulatie in Vlaanderen. Dit geldt ook voor hoge werkdruk (19,7%) en onvoldoende steun directe leiding (12,6%). Desalniettemin zijn dit punten waarop verbetering mogelijk is.
Interesse? Wens je hierover meer info?
Contacteer de SFTL-consulent van jouw regio.
2. Projectoproep 'Stuur je Werk'
Wat?
De oproep ‘Stuur je werk’ van Europa WSE ondersteunt ondernemingen in transport en handel die willen inzetten op werkbaar werk. Het programma richt zich op het aanpakken van uitdagingen zoals hoge werkdruk, weinig autonomie, routinewerk en fysieke belasting. Organisaties kunnen projecten indienen rond o.a. onboarding en buddywerking, planning, taakvariatie, mentale veerkracht en ergonomie.
Wie kan indienen?
Organisaties met Vlaamse vestigingen onder NACE-codes 49, 47, 49-52 en 95. Zowel profit als social profit. Micro-ondernemingen moeten samenwerken met een partner.
Financiering
- Totaal budget: 6 miljoen euro
- Per project: 80.000 – 160.000 euro
- Minstens 20% cofinanciering vereist
Looptijd
Projectduur: 12, 18 of 24 maanden
Startdata:
- 1 juni (bij indiening in ronde 1)
- 1 oktober (bij indiening in ronde 2)
Infosessies
Er zijn twee digitale infosessies:
- 24 februari, 13u30-15u
- 19 mei, 13u30-15u
Inschrijven is verplicht.
Alle info